Центр документации
по охране труда
Работаем по всей России
28 ноября 2015
В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2016 год в целом при 40- , 39- , 36- , 35- , 33- , 30- , 25- и 24- часовой рабочей неделе, а также количество рабочих и выходных дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями.
Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ нерабочими праздничными днями в России являются:
Региональным законодательством могут быть установлены дополнительные нерабочие праздничные дни помимо общероссийских (ч. 1 ст. 6 ТК РФ, постановление Президиума Верховного суда РФ от 21 декабря 2011 г. № 20-ПВ11).
В соответствии с действующим порядком (Пункт 1 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н, часть 1 статьи 95 Трудового кодекса РФ), норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):
При этом нужно учитывать, что накануне нерабочих праздничных дней производится сокращение рабочего времени на один час (ст. 95 ТК РФ). При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. В виде исключения федеральными законами или нормативными актами Правительства РФ может быть установлен особый порядок переноса праздников при их совпадении с выходными (например, для новогодних каникул). Это следует из положений частей 2 и 5 статьи 112 Трудового кодекса РФ.
Согласно проекту постановления Правительства РФ от 19 июня 2015 № б/н в 2016 году выходные дни предлагают перенести:
Таким образом, в 2016 году самые продолжительные периоды отдыха:
Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха. Например, в январе 2016 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 15 рабочих дней и 16 выходных.
Норма рабочего времени в этом месяце составляет:
В 2016 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 247 рабочих дней, в том числе один предпраздничный день – 3 ноября, и 119 выходных дней с учетом двух дополнительных дней отдыха (7 марта и 3 мая) в связи с совпадением праздничных нерабочих дней (2 и 3 января) с выходными днями.
Норма рабочего времени в 2016 году с учетом вышеизложенного составляет: